Types d`éthique contraires à l`éthique en milieu de travail

Dans de nombreux bureaux, les employés travaillent en équipe. Malheureusement, il y a des moments où un membre de l`équipe tente de revendiquer une part excessive du crédit pour le rapport, la campagne de marketing, nouvel énoncé de mission ou tout autre travail que l`équipe a terminé. Cela conduit au ressentiment des autres et peut briser l`esprit d`équipe souvent nécessaire dans les lieux de travail.

Les employés horaires et salariés trahissent un manque d`éthique au travail quand ils essaient de voler du temps de leurs employeurs. Cette fois-vol peut être aussi simple que les employés qui jouent les cœurs sur leurs ordinateurs pendant qu`ils sont censés établir des rapports. Il peut être aussi grande échelle que les rues horaires et les travailleurs sanitaires qui stationnent leurs camions dans une ruelle cachée et faire une sieste d`une heure tandis que sur l`horloge.

De nombreux travailleurs gagnent des commissions lucratives chaque fois qu`ils vendent un produit ou d`un service pour leur employeur. Cela conduit parfois à des employés eux-mêmes qui mentent au sujet de faire une vente. Ils peuvent demander de travailler pour le département de la police locale quand ils essaient de vendre des kits d`identification personnelle aux parents. Ils peuvent prétendre à l`appel d`un hôpital à proximité quand ils vendent des suppléments à base de plantes. Chaque fois que les employés se déforment, ils sont coupables d`un comportement contraire à l`éthique en milieu de travail.

De nombreux employés reçoivent des chèques de remboursement mensuels pour couvrir leurs dépenses liées au travail. Cela conduit certains à charger leurs employeurs avec des repas, le kilométrage et les autres achats qui ne sont pas liés à leurs fonctions de travail. Les employés peuvent essayer de justifier cela comme un moyen de compenser ce qu`ils perçoivent comme un salaire qui est trop faible. Mais couché sur les rapports de dépenses est un autre exemple d`un comportement contraire à l`éthique en milieu de travail.