Le droit du travail en californie sur les heures supplémentaires pour le temps partiel
Californie traite les deux employés à temps plein et à temps partiel aussi en ce qui concerne la rémunération des…
Conformément à la loi fédérale, l`État du Texas permet aux employeurs de définir à temps plein et à temps partiel statuts des employés sur leur propre. Cependant, le gouvernement de l`État exige que les employés publics de travailler au moins 40 heures par semaine pour se qualifier en tant que travailleur à temps plein.
Alors que 40 heures est généralement considérée comme typique pour un emploi à temps plein, les employeurs privés au Texas peuvent opter pour désigner à temps plein de 37 heures, 35 heures ou 32 heures, à titre d`exemples. La Commission Texas Workforce ne conseille les employeurs à désigner clairement ce qui constitue à temps plein et emploi à temps partiel pour éviter toute confusion entre les employés. Avoir des employés à temps partiel travaillant régulièrement 40 heures par semaine peuvent également conduire à la frustration qu`ils ne reçoivent pas des prestations équivalentes aux travailleurs à temps plein.
La seule exception à l`exigence de l`Etat qui à temps plein, les travailleurs intérimaires publics salariés effectuer 40 heures de travail par semaine est quand ils participent à des programmes volontaires de travail de réduction. Ces programmes sont parfois offerts aux employés de l`État comme un moyen de réduire les dépenses de main-d`œuvre.
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