Les éléments clés du comportement organisationnel dans le lieu de travail

Le leadership se réfère à qui dirige une entreprise et quel type de styles de leadership sont utilisés, des gestionnaires les plus bas avec seulement quelques rapports directs à fondateurs et PDG. Les styles de leadership devraient adapter à la fois l`entreprise et ses objectifs. Certaines entreprises qui bénéficient le plus d`un chef direct qui gère par exemple et peut être impitoyable si nécessaire. D`autres entreprises fonctionnent mieux avec un leader qui montre l`établissement de relations solides et l`intelligence émotionnelle, en prenant le temps d`encadrer chaque employé à de nouvelles compétences.

Comportement organisationnel est principalement lié à la culture de l`entreprise, les attitudes et les mœurs qui composent la façon dont les employés sont censés traiter les uns les autres, leurs emplois et leurs clients. Les entreprises devraient encourager une culture forte et adopter les valeurs nécessaires pour réussir dans l`entreprise et le développement de tous les employés.

La structure de l`entreprise est de savoir comment l`entreprise est effectivement construit. Ceci est un facteur important en ce qui concerne les styles de leadership et de la culture de l`entreprise, et est souvent discuté en détail dans le cadre des études de comportement organisationnel. Une grande structure a beaucoup de couches de gestion et peut devenir très bureaucratique. Une structure plate a seulement quelques couches et tend à être plus organique. organisations Lean réduire les déchets et d`accroître l`efficacité chaque fois que possible. Toutes les structures ont leurs avantages et leurs inconvénients.

Les dirigeants et les employés doivent avoir des moyens de communiquer les uns avec les autres, donc une autre grande partie du comportement organisationnel implique l`étude des options de communication à un lieu de travail. Le langage du corps et des indices non verbaux sont importants, mais la technologie est également nécessaire. Les lieux de travail utilisent régulièrement email, chat et systèmes mobiles, qui ont chacun leur propre effet sur la façon dont les messages sont perçus et utilisés.