Qu`est-ce qu`une clause de confidentialité?

Une clause de confidentialité est un accord qui vous demande de ne pas discuter de certaines informations. La clause de confidentialité est normalement un avenant à un contrat d`embauche typique ou demande d`emploi. Une entreprise ou un individu peuvent avoir des informations, il ne veut pas que le public de connaître. Par exemple, un restaurant peut avoir une recette secrète que personne à l`extérieur de l`entreprise devrait savoir. Si vous travaillez dans la cuisine du restaurant, vous pouvez signer une clause de confidentialité acceptant de ne jamais révéler la recette secrète. Une célébrité pourrait avoir besoin d`un assistant de signer une clause de confidentialité acceptant de ne jamais discuter de l`entreprise privée de la célébrité. La clause est un accord juridiquement contraignant, et vous pourriez subir des conséquences si vous discutez des informations que vous avez accepté de ne pas révéler.

Toute clause de confidentialité que vous signez doit expliquer quel type d`information que vous n`êtes pas autorisé à discuter. Vous ne devriez pas avoir des doutes quant à ce qui est ou non autorisé. Dans certains cas, l`employeur pourrait hésiter à la peur de fournir trop d`informations. Le contrat pourrait tomber dans de mauvaises mains et révéler des informations sensibles. Cependant, la clause doit encore révéler assez pour vous de comprendre exactement ce que vous êtes d`accord. Vous devez également savoir si jamais il y a un moment où vous pouvez révéler certaines informations, et si la clause applique même après avoir quitté le poste.

La punition dépend généralement de la gravité de la situation et les informations que vous divulguez. Vous allez certainement perdre votre emploi et peut-être ternir votre réputation si vous êtes un entrepreneur indépendant. Vous pourriez même vous retrouver au tribunal si votre employeur décide de déposer une plainte. Par exemple, les employés de Coca Cola acceptent de ne pas partager l`un des secrets commerciaux de l`entreprise. En 2006, un grand jury fédéral a inculpé trois personnes pour avoir tenté de voler et de vendre des secrets Coca Cola Company. La source était un assistant administratif exécutif avec accès à l`information hautement classifiés. Temps tribunal pourrait ne pas aboutir à une peine de prison, mais vous pourriez peut-être payer des dommages.

Certaines personnes soutiennent que les clauses de confidentialité sont impossibles à appliquer. Il n`y a rien à faire pour vous empêcher de partager des informations privées. Votre employeur peut vous punir après le fait, mais que seules les questions si vous craignez la peine. Les tribunaux américains doivent également déterminer si la clause de confidentialité est exécutoire ou non. Certains États refusent d`honorer les clauses qui sont trop larges ou considérés comme déraisonnables. Une citation à comparaître l`emporte aussi généralement une clause de confidentialité.