employés méritent d`être reconnus travaillants pour le travail qu`ils ont mis dans leur entreprise. Bien que la louange verbale est significative et efficace, les employés recherchent également une reconnaissance publique pour leurs collègues et supérieurs sont au courant de leurs réalisations. Employé du Mois conseils sont une façon novatrice de féliciter publiquement et remercier les employés pour leurs réalisations, ainsi que susciter un peu de compétition de bureau convivial qui garde les employés de viser haut.
Choses que vous devez
- Papier de construction
- Pochoirs
- Découpez lettres
- La colle
- Ordinateur
- Papier
- Imprimante
- décorations saisonnières
Choisissez une couleur d`arrière-plan pour le conseil qui correspond le mieux les vacances ou les saisons qui se produisent dans le mois où l`employé est reconnu les plus importants. Par exemple, si l`employé est reconnu en Février, faire le rouge de fond pour la Saint Valentin. Si l`employé est reconnu en Mars, faire le vert d`arrière-plan pour le jour de la Saint-Patrick.
Prenez une photo flatteuse de l`employé, l`ont agrandie et l`accrocher dans le centre de la planche. Cela devrait être une photographie que l`employé a été autorisé à préparer et à poser pour ou apporter, pas un coup franc.
Utilisez des lettres soit au pochoir ou amovibles pour épeler un mot d`ordre, le nom de l`employé et différentes rubriques sur la planche. Le slogan doit avoir quelque chose à voir avec le thème de la saison de la planche. Par exemple, si le conseil est accroché en Avril, le fond doit être bleu avec une phrase comme, "Ce printemps, nous aimerions prendre une douche (remplir le nom de l`employé) avec des éloges pour faire un excellent travail." Les titres devraient inclure des informations sur l`employé, comme "Historique de l`entreprise", "Greatest Moments", "Why We Love You", et "Faits intéressants".
Type, l`impression et l`information de poste sous les rubriques appropriées. Sous le "Historique de l`entreprise" rubrique devrait avoir des informations sur la durée de l`employé a travaillé avec le ministère, leurs promotions ou les hypothèses de nouvelles responsabilités, et leurs points forts. Sous le "Greatest Moments" titre devrait être une liste de la plupart des étoiles, des moments liés au travail de l`employé. Sous le "Why We Love You" rubrique devrait être des citations de collègues et supérieurs expliquant pourquoi l`employé est un atout pour la société. En dessous de "Faits intéressants" devrait inclure des informations sur la vie personnelle de l`employé, comme l`anniversaire, l`état matrimonial, les enfants, couleur préférée, le collège a assisté, au collège des informations biographiques notable majeur et d`autres.
Ajouter des décorations à la carte. décorations supplémentaires devraient compléter le thème du mois. Par exemple, la Journée du conseil d`administration sur le thème de la Saint-Valentin devrait inclure des coeurs minuscules, Cupids et des arcs avec des flèches. Un conseil à thème Halloween devrait inclure des découpes de citrouilles, des balais, des feuilles, etc.
