Les lois du travail mineures dans pennsylvania

A quelques exceptions près, les mineurs qui travaillent en Pennsylvanie doivent être âgés d`au moins 14 ans, à moins qu`ils travaillent dans une ferme ou comme travailleur domestique. L`Etat n`a pas de conditions d`âge dans ces circonstances. Les jeunes qui travaillent comme caddies de terrain de golf doit être âgé d`au moins 12 ans. Les résidents de l`Etat qui sont au moins 11 ans peuvent livrer des journaux. Les mineurs doivent être au moins 7 ans à travailler dans le théâtre ou la télévision ou comme modèle d`enfant.

Tous les mineurs de moins de 18 ans doivent obtenir l`un des deux certificats de travail, aussi connu comme documents de travail, avant qu`ils ne commencent à travailler en Pennsylvanie. Un certificat général de l`emploi est nécessaire pour les mineurs de moins de 18 ans qui ne sont plus à l`école sont. Les mineurs qui sont encore inscrits à l`école sont tenus d`obtenir un certificat de travail de vacances, ce qui leur permet de travailler quand l`école est pas en session - après l`école, les week-ends et les vacances.

Jeunesse entre 14 et 15 ans ne peut pas travailler plus de quatre heures par jour, alors que l`école est en session. Ils peuvent également ne pas fonctionner plus tôt que 7 heures ou plus tard que 19 heures quand l`école est en session. Ils peuvent travailler jusqu`à huit heures par jour pendant l`été. Cependant, ils ne peuvent pas travailler après 22 heures en semaine ou le week-end. Les mineurs âgés entre 16 et 17 ans sont autorisés à travailler jusqu`à 28 heures par semaine pendant l`année scolaire, mais pas plus de huit heures par jour. Les jours d`école, ils ne peuvent pas travailler avant 6 heures ou après minuit. Tous les mineurs doivent recevoir au moins une pause de 30 minutes après avoir travaillé cinq heures consécutives.

Aucun mineur de moins de 18 ans est autorisé à travailler plus de six jours consécutifs dans une semaine, ou plus de 44 heures dans une semaine.

Est interdit aux mineurs de travailler dans certains endroits ou des emplois spécifiques. Ceux-ci comprennent: billard grue hôtel- et hisser le soudage roofing- de opérations- travail électrique boulangerie woodwork-, et les travaux de démolition. Les mineurs sont également interdits d`emplois qui exigent le levage lourd, travaillant sur les autoroutes ou autres routes ouvertes, ou de travailler dans les zones où l`alcool est servi