Dois-je appeler après des entrevues?

Le suivi après une entrevue vous donnera une autre chance de mettre votre nom et de l`information devant le gestionnaire d`embauche. Un gestionnaire d`embauche peut interviewer des dizaines de personnes pour la même position, et il peut avoir du mal à se souvenir de tout le monde. Un appel téléphonique rappelle le gestionnaire d`embauche de votre entrevue. Un appel téléphonique peut aussi vous donner une autre chance d`impressionner le gestionnaire d`embauche. Le suivi lui montre que vous vous souciez vraiment obtenir la position.

Vous ne voulez pas appeler immédiatement après votre entrevue. Cela peut vous faire paraître trop agressif, et peut donner le gestionnaire d`embauche une mauvaise impression. Cependant, vous ne voulez pas attendre trop longtemps, car le gérant peut prendre une décision d`embauche avant d`obtenir une chance de faire appel. Carrières Quintessential recommande le suivi par téléphone au bout de deux à trois jours. Attendre quelques jours vous fera paraître intéressé, mais pas trop insistant.

Utilisez un ton aimable, professionnel lorsque vous placez votre appel de suivi. Demandez à parler à la personne qui vous a interviewé et lui adresser par son nom. remercier poliment le gestionnaire d`embauche de prendre le temps de vous interviewer. Apportez quelque chose de spécifique que vous avez discuté lors de votre entrevue, comme une responsabilité professionnelle. Cela vous aidera à rappeler la crèche d`embauche de votre entrevue et de montrer votre intérêt pour le poste. Vous pouvez également utiliser ce temps pour poser toutes les questions supplémentaires que vous pensiez de après votre entrevue. Gardez la brève conversation.

Certains gestionnaires d`embauche préfèrent que vous n`appelez pas après une entrevue. Si le gestionnaire d`embauche vous dit de ne pas appeler lors de votre entrevue, vous pouvez suivre avec une note de remerciement. Lors de la rédaction de la note de remerciement, adresser au gestionnaire de location par son nom dans le message d`accueil. Commencez la note pour le remercier de vous interviewer. Mentionner brièvement pourquoi vous voulez la position. Fin de la lettre en disant au gestionnaire d`embauche vous avez hâte de l`entendre.