Des idées créatives pour l`orientation des nouveaux employés

Introduire de nouveaux employés au bureau et leurs collègues en organisant une chasse au trésor. Enseignez-leur à la recherche de certaines personnes, des objets ou des rôles du bureau. La chasse de ces objets ou de personnes présente les nouveaux employés à un grand nombre de leurs collègues et leur montre l`emplacement des éléments clés du bureau: la salle de pause, photocopieuse, leur propre bureau et le bureau du directeur. Commencez la chasse au trésor avec des questions comme: «Qui est assis à la réception et quel est son rôle?" et "Qu`est-ce que dans le premier tiroir de votre bureau?" pour les faire passer.

Tenir une seule classe d`orientation avec plusieurs nouveaux employés plutôt que de mettre en scène chaque nouvelle orientation des employés séparément, chaque nouvelle embauche se sentira moins de place en sachant que sa s est pas le seul nouveau visage dans l`entreprise. Inclure les activités qui encouragent les participants à se connaître les uns les autres et d`apprendre les uns des autres est de l`histoire du travail passé ou nouveau rôle au sein de l`entreprise.

Créer un panier de bienvenue en rassemblant toutes les fournitures du nouvel employé, y compris les clés, badge d`identification et fournitures de bureau. Ce panier cadeau fait le premier jour de la nouvelle location de célébration et crée une expérience accueillante positive.

Rassemblez les gestionnaires de l`entreprise et prendre les nouveaux employés à déjeuner. Cette réunion informelle entre les plus-ups dans l`entreprise et les nouveaux employés met les nouveaux employés nerveux à l`aise sur leur première journée et leur donne une sensation pour le côté décontracté de l`entreprise.