Importance d`un budget de formation dans les organisations

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Un budget de formation a une grande importance pour une organisation. Il peut documenter le retour sur investissement (ROI) que la formation offre pour votre entreprise. Vous pouvez planifier les dépenses de formation et de les examiner pour la précision au cours de l`année. Les entreprises peuvent suivre les dépenses pour chaque type de formation et de déterminer comment ils peuvent réduire ces coûts. Voyage pour la formation est également un élément important de suivre l`exactitude et la conformité. Les budgets de formation ont un impact direct ligne de fond de votre entreprise.

Retour sur investissement

  • Pour déterminer votre retour sur investissement, vous devez savoir si vos cours de formation à augmenter les ventes, diminuer les erreurs, ou d`augmenter la satisfaction du client. Les réponses vous aideront à déterminer si les programmes valent de l`argent investi. Avec un budget, vous pouvez briser les dépenses de formation vers le bas pour la conception et les coûts de livraison. Vous pouvez ensuite comparer le montant d`argent qu`il a fallu pour créer et exécuter le programme pour les résultats qu`elle a produits, ce qui permet de mesurer si l`investissement en valait la peine.

Dépenses de moniteur




  • Avoir un budget de formation vous permet de surveiller de près toutes les dépenses de formation tout au long de l`année. Comme le début des cours et les stagiaires commencent à prendre des cours, vous pouvez surveiller ces dépenses pour assurer qu`ils restent en ligne avec le budget. Vous pouvez plus facilement contrôler les coûts de l`instructeur, à la fois internes et externes, quand ils sont une partie du budget de formation. Impression et de copie des coûts pour le matériel de formation sont également inclus dans le budget et vous pouvez les suivre comme ils se produisent.

Planification de la Formation et du Développement

  • Avoir un budget de formation en place, permet une meilleure planification. Vous pouvez développer des cours de formation et d`estimer les coûts de conception et de livraison. Vous pouvez comparer les coûts du programme au département budget de formation et de décider quand effectuer le stage de formation. Le leadership peut également calculer les coûts pour les salaires des instructeurs et les comparer aux honoraires des consultants afin de déterminer les meilleures options pour la conduite des programmes futurs. Connaître les coûts du passé permet une planification plus précise pour la formation à l`avenir.

Moins Surprises

  • Sans budget, les coûts de formation ne sont pas connus à l`avance et payé comme ils se produisent. Ayant un budget, signifie que vous pouvez dépenser les coûts de formation tout au long de l`année, ce qui réduit leur impact immédiat. Souvent, la conception et le développement d`un programme de formation peuvent prendre plus de six mois. Payer pour ce temps réduit l`impact des coûts de développement finaux que vous les étaler sur plusieurs mois. Un budget de formation réduit considérablement le potentiel de surprises en ligne de fond.

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