Le salaire de départ de la gestion à temps plein au service de colis uni

Les gestionnaires de départ dans l`emploi à temps plein à UPS peuvent attendre à être payé le salaire d`un directeur général. UPS offre des salaires compétitifs, conformément à la moyenne nationale. Le salaire de départ des directeurs généraux à temps plein, selon le Bureau of Labor Statistics des Etats-Unis, est d`environ $ 47.000 à $ 65.000 par an, soit un salaire horaire d`environ 23 $ à 31 $, en fonction de l`éducation et de l`expérience de travail passé de l`employé. Moins d`expérience tombe vers l`extrémité inférieure de cette fourchette, alors que plus d`expérience et de l`éducation baisse de l`extrémité supérieure de cette fourchette salariale.

gestionnaires à temps plein à UPS ont de nombreuses responsabilités et généralement travailler une semaine de travail de 40 heures. Certaines responsabilités de gestion UPS comprennent le recrutement, le contrôle de la productivité, la discipline et le licenciement des employés de l`entreprise, l`acquisition de nouveaux clients, le maintien des coutumes existantes et de la conformité en assurant à tous les règlements en milieu de travail. Les gestionnaires des installations d`UPS peuvent interagir avec les clients, les gestionnaires de paquets et les membres de la force de vente de l`entreprise sur une base quotidienne.

Si un employé reste dans une position de gestion à UPS et maintient une bonne réputation auprès de la société, le salaire à temps plein de l`employé sera généralement augmenter à mesure que l`employé gagne de nouvelles expériences et des années de service avec la société. Par le Bureau of Labor Statistics des Etats-Unis, le salaire médian pour les directeurs généraux est presque $ 95,000, tandis que les gestionnaires supérieurs payés gagnent à la hausse de 142.000 $ par an.

Les demandeurs d`emploi qui cherchent à postuler pour un poste de gestion à temps plein avec UPS peut le faire via le site Web de la société. postes de direction à temps plein à UPS ne se limitent pas aux employés actuels. La section «Recherche d`emploi» du site Web UPS permet aux candidats potentiels à la recherche d`emplois disponibles avec l`onduleur par l`Etat. Si un poste de direction à temps plein est disponible dans l`état dans lequel le demandeur cherche un emploi, le demandeur peut alors mettre en place un profil et remplir et soumettre une demande en ligne. Comme d`autres grands employeurs, UPS offre des avantages sociaux en plus du salaire normal. Les avantages comprennent les plans de la santé, un plan d`achat d`actions des employés, un régime de retraite, le partage des bénéfices et le remboursement des frais de scolarité.