Quelle est la différence entre fica & fica med qui sont sur mon salaire?

Le nombre FICA vous voyez sur votre chèque de paie est votre déduction fiscale de la sécurité sociale. Vous payez la moitié de vos cotisations de Sécurité Sociale par le biais d`une retenue salariale obligatoire, et votre employeur paie l`autre moitié. Ces impôts servent à payer les prestations de sécurité sociale aux retraités, les paiements de revenu de la sécurité sociale supplémentaires aux citoyens à faible revenu handicapés et les prestations dues aux survivants admissibles.

La déduction FICA-Med est juste pour les taxes d`assurance-maladie. Comme pour les taxes de sécurité sociale, vous payez la moitié de votre salaire et votre employeur paie le reste. Les impôts perçus pour les taxes d`assurance-maladie financent le programme de soins de santé pour les retraités et les personnes âgées. Cette déduction de salaire est également obligatoire, même si vous ne prévoyez pas d`obtenir l`assurance-maladie vous-même.

Les deux taxes sont basées sur les gains bruts avant toutes les autres déductions ou taxes sont soustraites. Le total de la sécurité sociale en raison de particuliers est de 12,4 pour cent, de sorte que votre partie de votre déduction FICA est de 6,2 pour cent de votre salaire brut. La taxe totale Medicare due est de 2,9 pour cent, ce qui rend votre FICA-Med déduction de 1,45 pour cent.

taxes de sécurité sociale sont soumis à des limites salariales maximales chaque année. En 2015, le maximum était de $ 118,500. Aucune taxe de sécurité sociale sont recueillies sur les gains au cours de cette limite. taxes d`assurance-maladie n`a pas de limites de base de salaire, de sorte que vous aurez toujours des impôts Medicare déduits. Toutefois, si vous gagnez plus de 200 000 $ par année, votre employeur déduira une taxe de 0,9 pour cent d`assurance-maladie supplémentaire sur les salaires plus ce montant.