Comment obtenir un emploi dans un salon
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Instituts de beauté utilisent une grande variété de professionnels, y compris les coiffeurs, coloristes, techniciens des ongles et les massothérapeutes. Peu importe ce que la spécialité, la plupart des propriétaires de salon recherchent des employés qui ont les compétences nécessaires et le travail de fond, une attitude professionnelle, et la fiabilité. Si vous poursuivez ce type de cheminement de carrière, vous devez préparer pour de nombreux types de questions d`entrevue.
L`un des principaux objectifs d`un entretien de salon est d`en apprendre davantage sur vos compétences et l`expérience passée. Vous devez vous attendre à plusieurs questions sur votre formation, ainsi que vos certifications et licences. Par exemple, si vous interviewez pour un poste de styliste, un gestionnaire de salon va probablement vous poser des questions sur vos coiffures préférées pour un mariage ou un événement bal. Certains salons seront effectivement vous ont le style d`un modèle de cheveux ou un autre employé pour tester vos compétences.
Un propriétaire d`un salon ou le gestionnaire sera très probablement vous poser des questions sur votre style de gestion préférée pour voir si vous êtes un ajustement pour le patron actuel. Certains stylistes ont besoin de conseils et de la rétroaction de leurs superviseurs, tandis que d`autres préfèrent travailler de façon indépendante. Un gestionnaire d`embauche veut choisir un candidat qui va rester au salon pendant plusieurs années et d`éviter un taux de rotation élevé. Selon les gestionnaires Salon Academy, certains de ces types de questions peuvent inclure, "Quel est le style de gestion de votre patron actuel?" et "Pourquoi voulez-vous quitter votre salon en cours?"
Chaque salon est différent. Certains cible rapide revirement de plain-pied clients, tandis que d`autres ont une clientèle haut de gamme sur rendez-vous seulement. Un enquêteur embauche posera des questions pour vous assurer que votre expérience de style et de personnalité cadrent avec le salon. Par exemple, si le salon répond aux enfants, il vous sera demandé des questions sur votre expérience de travail avec les petits. Si un gestionnaire de salon est très décontracté, les questions peuvent se concentrer sur vos opinions sur un calendrier ouvert et la flexibilité.
Salons font leur argent en faisant plaisir à leurs clients, de sorte que de bonnes aptitudes pour le service à la clientèle sont une exigence de qualité pour un coiffeur ou esthéticienne à avoir. Vous devez vous attendre une grande variété de questions de service à la clientèle lors de votre entrevue. Ils peuvent inclure, "Parlez-moi de votre client le plus difficile et comment avez-vous rencontré ses besoins?" ou "Que feriez-vous si votre client n`a pas aimé la nouvelle couleur ou vous couper juste de terminer?" Certains salons voudront savoir si vous serez amener vos clients de longue date de leur salon. Si vous apportez des clients avec vous, assurez-vous de le mentionner dans l`entrevue et être en mesure de donner une estimation du nombre de clients que vous avez.
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