Le salaire d`un entraîneur personnel à temps partiel

entraîneurs personnels à temps partiel font 25,13 $ par heure ou 18 650 $ par année pour un horaire moyenne de 15,95 heures par semaine. Ceci est selon le Conseil américain sur l`exercice, qui a effectué une enquête sur les salaires en 2010. Ces formateurs certifiés de pointe, comme mode de vie et poids Coach Management, fait des salaires plus élevés à temps partiel à 26,23 $ par heure ou 20,588 $ par année, pour un peu plus d`heures de travail à 16.20 par le travail.

Bien que le nombre d`heures travaillées par les entraîneurs personnels à temps partiel variait légèrement selon la région du pays, les salaires qu`ils ont reçus ont montré de grandes différences. Les salaires étaient plus bas dans le Pacifique Nord-Ouest, par exemple, qui comprenait Washington, Oregon et de l`Idaho. Payez ici était 21,08 $ par heure ou 16 225 $ par année, pour une moyenne de 16,09 heures de travail par semaine. Les salaires étaient plus élevés dans le Sud-Ouest, qui comprenait la Californie, le Nevada et l`Arizona. Payez ici couru 28,44 $ par heure ou 21,006 $ par année pour une moyenne de 16,10 heures de travail par semaine.

titres réels d`emploi fait une différence dans la rémunération pour les entraîneurs personnels à temps partiel. Les entraîneurs personnels, par exemple, fait 24,57 $ par heure ou 18 648 $ par année pour 16,38 par semaine. Comme instructeurs groupe de conditionnement physique, ils ont travaillé seulement 7,5 heures par semaine pour seulement 24,05 $ par heure ou 8538 $ par année. Avancés spécialistes de la santé et de conditionnement physique fait 27,19 $ par heure ou 25,470 $ par année pour 19,17 heures de travail. instructeurs de Pilates ont obtenu 26,57 $ par heure ou 21,560 $ par année pour 15,46 heures de travail.

professionnels du conditionnement physique à temps plein en général ont reçu des avantages tels que les congés payés, les congés de maladie, assurance-vie, régime 401K, le handicap et les programmes d`aide aux employés. Seulement environ un quart reçu aucun avantage. Environ 70 pour cent des travailleurs à temps partiel n`a pas reçu d`avantages. Leur avantage le plus commun était un rabais d`employé, par exemple, à des classes à leur salle de gym employant. Un congé payé seulement allé à 8 pour cent des travailleurs à temps partiel, alors que seulement 5 pour cent avaient tout congé de maladie.