Comment calculer fica retenue
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Les employeurs et leurs employés partagent la responsabilité de taxes de sécurité sociale. Les employeurs doivent retenir des taxes de sécurité sociale à partir des salaires de leurs employés et de transmettre cet argent au gouvernement. Les employeurs paient également une part de la sécurité sociale se taxes. Si votre employeur ne paie pas vos taxes de sécurité sociale, il pourrait être parce que vous n`êtes pas en fait un employé, mais un entrepreneur indépendant - ou il pourrait être parce que votre employeur enfreint la loi.
Les employeurs doivent payer les taxes de sécurité sociale pour les employés, mais pas pour les entrepreneurs indépendants. Les entrepreneurs indépendants sont des travailleurs autonomes et responsables de leurs propres taxes de sécurité sociale. Il se pourrait que vous avez mal compris votre relation de travail. Cela dit, vous n`êtes pas un entrepreneur indépendant juste parce que votre patron vous dit que vous êtes. L`Internal Revenue Service se penche sur plusieurs facteurs pour déterminer le statut d`employé ou un entrepreneur. Les considérations clés comprennent le degré de contrôle que l`employeur exerce sur où, quand et comment vous travaillez, si vous travaillez à la place d`affaires de l`employeur et qui fournit du matériel et des matériaux utilisés pour faire votre travail. Si nécessaire, vous pouvez obtenir une décision de l`IRS sur votre statut en remplissant le formulaire SS-8.
Il il se trouve que vous êtes un entrepreneur, vous devez payer vos propres impôts de sécurité sociale. Si vous êtes sûr que vous êtes un employé, et votre employeur ne paie pas vos taxes de sécurité sociale, votre employeur enfreint la loi. Si votre employeur a été retenue à la source des impôts sur votre salaire, mais pas de les transmettre au gouvernement - appelé "payer plus" - Alors vous n`êtes pas responsable des impôts impayés aussi longtemps que vous pouvez documenter la retenue avec des talons de chèque ou une autre preuve. Si l`employeur n`a même pas retenu les taxes, vous pouvez être tenu responsable de les payer. Le lieux du code fiscal responsabilité sur les contribuables de connaître leurs propres obligations.
Le code des impôts a des sanctions distinctes pour l`échec de l`employeur de payer les taxes de sécurité sociale, selon que les taxes en question sont la part de l`employeur ou la partie de l`employé. Quand il est la part de l`employeur, l`employeur peut être chargé d`une peine pouvant aller jusqu`à 5 pour cent du montant impayé pour chaque mois, il va sans solde, jusqu`à 25 pour cent de la taxe due. En plus de cela, l`IRS perçoit des intérêts sur les impôts impayés.
Si votre employeur ne parvient pas à percevoir ou de payer sur la part de l`employé des impôts de sécurité sociale alors il est risquer des peines sévères. Dans le cadre du code des impôts, toute personne dans l`entreprise qui est responsable de la non-paiement est personnellement responsable de la totalité du montant de la taxe qui aurait dû être retenu. Si elle est plus d`une personne, chacun est responsable de la totalité du montant, et l`IRS peut venir après les biens personnels de chaque individu à le payer. Voilà comment sérieusement l`IRS prend non-paiement des impôts retenus. Sur son site Internet, la loi Avantri, une société de droit fiscal basé à Everett, Washington, se réfère à la sécurité sociale et autres charges sociales comme "la bombe nucléaire des impôts."
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