Cinq choses nécessaires sur une demande d`emploi

La première section de demande d`emploi sera généralement demander vos informations de contact, y compris votre nom, adresse, numéro de téléphone et adresse e-mail. Si vous avez récemment déménagé ou changé les téléphones, apportez vos informations avec vous afin que vous ne risquez pas de dessiner une information incorrecte vierge ou écrit sur la demande. Si vous envisagez de déménager bientôt, la liste de vos informations actuelles. Vous pouvez toujours mettre à jour lorsque vous remplissez la paperasse à l`embauche.

Vous aurez également besoin d`inscrire votre histoire récente de l`emploi sur votre application. Si vous avez une somme de r, vous pouvez apporter une copie à soumettre ou transférer les informations sur l`application. La plupart des applications ne demandera quelques positions récentes, mais ils auront aussi l`espace pour le nom et les coordonnées de votre superviseur. Rassemblez ces informations, ainsi que vos titres d`emploi formel et une liste de base des droits.

De nombreuses applications vont demander votre salaire souhaité. Qu`est-ce que vous désirez réellement et ce que vous pouvez raisonnablement attendre peut être deux choses différentes. Remarque un salaire que vous pensez est juste en fonction de votre expérience, combien vous avez gagné dans votre dernier emploi et combien la responsabilité que vous attendez de la nouvelle position. Gardez à l`esprit que, tout comme une faible espérance de salaire peut causer à votre employeur de vous offrir trop peu, une forte attente peut vous faire paraître irréaliste. Ne pas écrire "tout" ou "autant que possible." sélectionnez Au lieu de cela un certain nombre, et si vous êtes mal à l`aise avec elle, poser des questions sur le salaire de départ et des possibilités de relances ou la rémunération au rendement lors d`une interview.

Il peut sembler évident qu`une application vous demandera quelle position vous postulez, mais si une entreprise traverse une période d`expansion ou a de multiples possibilités d`emploi, le personnel des ressources humaines aura besoin de savoir quelle position vous considérer pour sans autre lecture dans vos qualifications ou des informations personnelles. Une question sur la position que vous postulez, qui peut demander "la position demandée," nécessite une courte réponse précise. Utilisez le nom de la position que vous avez vu la publicité. Si vous ne connaissez pas le titre officiel pour le travail, trouver un titre qui rend évident.

Applications demandent souvent votre formation. Ceci est un endroit à la liste que les écoles que vous avez assisté et les diplômes que vous avez gagnés. Si vous êtes un étudiant, l`école vous assistez actuellement devrait prendre la première fente pour montrer que vous êtes toujours acquérir de nouvelles compétences. Comme l`histoire de votre emploi, vous pouvez copier les informations de votre r somme pour compléter cette partie de la demande.