Les différences entre les objectifs, les buts et objectifs

Buts ont tendance à être plus général que les buts et objectifs, parce que les derniers termes se rapportent à des tâches plus spécifiques, tandis que les objectifs se réfèrent aux résultats finaux. Un professeur d`histoire, par exemple, pourrait viser à donner à ses étudiants un aperçu complet de l`histoire américaine, alors qu`un objectif immédiat pourrait être de les éduquer sur les événements qui ont mené à la guerre civile américaine. Les objectifs ne sont pas nécessairement accompagnés de buts et objectifs, en particulier si quelqu`un déclarant un but ne suit pas jusqu`au bout. Quelqu`un pourrait dire qu`elle vise à être un entrepreneur à succès, par exemple, sans fixer les buts et objectifs qui lui permettraient d`atteindre cet objectif.

Les objectifs sont des déclarations claires d`intention et sont plus spécifiques que les objectifs. Une entreprise, par exemple, pourrait avoir un objectif global d`accroître les profits et, pour atteindre cet objectif, fixer un objectif clair d`augmenter les profits de 25 pour cent dans un laps de temps spécifique.

Les objectifs sont les activités menées pour mettre des buts et des objectifs à terme. Quelqu`un dont l`objectif global est d`obtenir un emploi plus valorisant, par exemple, aurait un ensemble d`objectifs qui l`aident à atteindre cet objectif. Ces objectifs pourraient inclure l`envoi de lettres à des entreprises qu`il veut travailler, le brossage sur les techniques d`entrevue et de l`apprentissage de compétences ou d`obtenir des qualifications qui augmenterait ses perspectives d`emploi.

Objectifs, buts et objectifs sont liés parce que toutes les intentions futures trois concernent et tous les trois doivent être mis en mouvement si les plans sont d`avoir une chance réaliste de réussir. Quelqu`un qui fixe un objectif est peu probable de le réaliser si elle ne prévoit pas et mettre en œuvre les objectifs pratiques nécessaires qui l`aidera à atteindre son objectif.