Part des profits par rapport à la part de l`équité

Le partage des profits est l`acte de désigner une partie des bénéfices d`une entreprise à distribuer à ses employés. Lorsque les entreprises gagnent un bénéfice, ils peuvent choisir de réinvestir les bénéfices dans l`entreprise, la partager avec les investisseurs sous forme de dividendes, partager entre propriétaires de sociétés privées, partager avec les employés ou toute combinaison de ceux-ci.

Quote-part est essentiellement une participation dans une entreprise. Partenaires dans une société privée, les membres dans une LLC et les actionnaires dans une société dont l`ensemble détiennent une part de fonds propres de leurs entreprises. Une quote-part ne confère pas nécessairement propriétaires un droit à une partie des bénéfices de l`entreprise, mais elle garantit une partie du produit net de liquidation de la société.

La participation aux bénéfices est une façon de récompenser financièrement les employés pour leur travail acharné. Les employés comprennent le moteur de la réussite des entreprises, influençant directement les ventes et la rentabilité. La participation aux bénéfices est une façon de montrer aux employés exactement ce que leur travail accomplit pour l`entreprise, et de prouver que la société reconnaît les contributions des employés au profit de l`entreprise.

Quote-part est un moyen d`obtenir un propriétaire d`entreprise ou un investisseur vraiment impliqué et engagé avec une société. Posséder une part de capitaux propres dans une entreprise peut être très bénéfique si une entreprise réussit, donner aux partenaires de l`entreprise des incitations supplémentaires pour orienter leurs entreprises vers le succès.

Le partage des profits peut être réparti entre les employés et les propriétaires de l`entreprise, mais il est rarement donné à quiconque à l`extérieur de l`entreprise. La participation aux bénéfices est une activité purement interne entre une entreprise et ceux qui travaillent pour le faire réussir.

Une quote-part, d`autre part, peut être accordé à presque tout le monde, y compris d`autres entreprises dans certains cas. Les titres de participation peuvent être donnés aux investisseurs comme une incitation à risquer leur argent, ou d`actions peuvent être donnés aux propriétaires / gestionnaires qui sont impliqués dans les tâches de gestion au jour le jour. Les titres de participation peuvent être donnés aux actionnaires du monde entier, y compris les particuliers et les investisseurs institutionnels, pour les entreprises de l`entreprise.

Le partage des bénéfices se produit généralement annuellement ou à des intervalles moins fréquents. Les entreprises peuvent tenir au loin sur faire de participation aux bénéfices des décisions jusqu`à ce qu`ils atteignent des niveaux de revenus spécifiques, ou ils peuvent augmenter ou diminuer l`intéressement fréquence en fonction des conditions économiques et de marché.

Quote-part est pas une somme forfaitaire, paiement répétable comme le partage des bénéfices. L`achat d`une participation dans une entreprise est un investissement, que ce soit à long ou à court terme. Il est pas quelque chose à espérer sur une base régulière, mais quelque chose à prendre l`initiative et agir à votre propre discrétion.