Une méthode de reconnaissance d`un enseignant qui est passé au-dessus des attentes d`emploi est la nomination de l`instructeur pour un enseignant de l`année. De nombreux districts scolaires ou des universités ont des modèles ou des formats pour la rédaction d`un enseignant pour le prix local. Si votre école offre notamment pas de lignes directrices pour la lettre de mise en candidature, vous aurez besoin d`écrire une lettre persuasive détaillant ce que l`enseignant a accompli et de la vie des étudiants comment ces réalisations ont eu un impact. La clé d`une lettre de mise en candidature réussie est d`être concis indiquant qui, quoi, comment et pourquoi l`enseignant mérite la reconnaissance.
Choses que vous devez
- La recherche sur l`expérience de l`enseignant
- Exemples de titres de l`enseignant
- Coordonnées
Faites attention à vos compétences en écriture. Grammaire, structure de la phrase, l`orthographe et le vocabulaire vont influencer le lecteur de lettre soit positivement ou négativement. Assurez-vous que votre papier est sans erreur.
Stick à un format de papier simple: une salutation, une introduction, trois paragraphes du corps et une conclusion gardera la mission du papier sur la cible. L`introduction devrait nommer l`enseignant mis en candidature, l`école ou les écoles, de la matière ou de la position sujet, et le niveau de qualité l`enseignant ou enseigne, et le prix pour lequel l`enseignant est nommé. Dites aussi au lecteur comment vous êtes lié à l`enseignant. Par exemple, le Maître X était votre professeur principal en neuvième année.
Concentrez le premier paragraphe de la lettre sur l`expérience de l`enseignant dans le domaine du corps.
Concentrez le deuxième paragraphe de la lettre sur les actes et les services de l`enseignant à des étudiants ou les gens en général corps. Le ministère de l`Éducation de l`Ontario recommande de donner des exemples précis d`événements ou de cas sur ce que l`enseignant a fait de dépasser les attentes. Donnez le nom des étudiants aidés, ou des exemples personnels de ce que cet enseignant a fait pour vous aider. Teacher of the Year sont donnés aux enseignants qui vont au-delà des fonctions de classe normales.
Donnez des exemples détaillés, dans le troisième paragraphe de la lettre de nomination, de la façon dont les actions de l`enseignant ont un impact sur la vie ou la vie des étudiants. Impact à long terme est particulièrement convaincant. Par exemple, le voyou de classe a changé sa vie, est allé au collège et est maintenant un enseignant parce que l`instructeur en nomination fait en sorte que l`étudiant avait petit déjeuner le matin, un manteau chaud et le tutorat après l`école.
Résumer pourquoi cet enseignant mérite l`honneur d`être nommé professeur de l`année. Merci au comité ou un lecteur de lettre pour leur temps. Fermez la lettre avec "Cordialement" et ton nom. Fournir des informations de contact supplémentaire dans votre lettre du comité veulent poser des questions supplémentaires.
