Processus d`inscription ouverte pour un 401k

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Il`s important to start investing in your 401k as soon as possible.

Un 401k est un compte de retraite offert par l`employeur. Les employeurs exigent souvent des employés à travailler un certain laps de temps, variant de trois mois à un an, pour se qualifier pour le compte. Certains employeurs permettent de vous inscrire dès que vous êtes admissible, tandis que d`autres peuvent vous faire attendre pour l`inscription ouverte. Inscription ouverte est la période pendant laquelle vous pouvez opter dans ou hors de prestations spécifiques sans un événement de la vie de qualification.

Préparez-vous à Open Enrollment

  • Un ou deux mois avant la période d`inscription ouverte, votre employeur doit vous envoyer un paquet d`informations sur les avantages que vous qualifiez. Elle devrait également inclure des instructions sur la façon d`inscrire dans les avantages que vous choisissez de participer à. Lorsque vous recevez cette information, marquer le jour où l`inscription ouverte commence sur votre calendrier pour vous rappeler pour vous inscrire. Lisez attentivement les informations fournies à choisir les options qui vous conviennent le mieux.

Choix de votre compte 401k




  • Il existe deux types différents de 401k comptes à choisir. Une 401k traditionnelle prend l`argent de votre salaire avant impôts, vous permettant d`avoir une plus faible de revenus imposables cependant, vos retraits sont imposables. Un Roth 401k, d`autre part, prend l`argent de votre salaire après impôt, mais les retraits sont libres d`impôt et vous ne sont pas imposés sur les gains. Au fil du temps, un Roth 401k vous permet d`économiser sur les impôts. Votre entreprise a généralement une seule société qui administre soit compte. Vous devez choisir comment vous voulez l`argent investi. Ceci est généralement un ratio de fonds à haut risque à des fonds à faible risque. Plus vous êtes jeune, plus d`argent devrait être dans le haut risque fonds- que vous vous rapprochez de la retraite, vous devez transférer des fonds à faible risque.

Remplissage de la Paperasserie

  • Lorsque vous vous inscrivez dans un 401k, vous devez fournir votre numéro de sécurité sociale et éventuellement votre numéro d`identification de l`employé. Le formulaire vous demande quel pourcentage de chaque chèque de paie que vous souhaitez contribuer à la retraite chaque mois. Si votre employeur offre un programme de jumelage, profiter de cela et max it out. Par exemple, certains employeurs correspondent les 3 premiers pour cent de votre salaire si vous cotisez ce montant. Il est de l`argent gratuit pour la retraite. Vous devez également désigner un bénéficiaire pour votre 401k. Cela détermine qui reçoit l`argent si vous deviez passer. Les gens liste habituellement un conjoint, les enfants ou d`un autre membre de la famille. Vous avez besoin de sécurité sociale le numéro du bénéficiaire ainsi.

Autres options de retraite

  • Si vous n`êtes pas admissible à 401k compte de votre employeur parce que vous n`êtes pas un employé à temps plein ou parce que vous ne l`avez pas travaillé assez longtemps, vous pouvez épargner pour la retraite en utilisant un compte de l`IRA. Vous pouvez ouvrir le compte à une entreprise d`investissement ou avec une banque locale. Le Roth et les comptes IRA traditionnels suivent les mêmes règles fiscales que les comptes 401k.

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