Les stratégies visant à gérer les risques

signifie l`évitement des risques en évitant des projets ou des investissements qui offrent un niveau de risque plus élevé que l`entreprise ou l`individu est prêt à accepter. Chaque personne ou une entreprise doit déterminer le niveau de risque qui est acceptable dans une activité d`investissement ou de la société. Si le niveau de risque de l`activité potentielle est supérieure à la quantité acceptable, cette possibilité est refusée en vertu de la stratégie d`évitement des risques.

Le transfert des risques est utilisé pour éliminer le risque en échange d`une contrepartie consentie à la société qui accepte le risque. Selon C-risk.com, cette considération est souvent sous la forme d`argent versée à la société qui accepte le risque. La société acceptant le paiement monétaire assure alors la compagnie effectuant le paiement en acceptant le risque et couvrant toutes les dépenses associées à ce risque si elles se produisent.

La répartition des risques consiste à partager le risque avec une autre partie. En affaires, cela peut être fait en ayant une autre organisation travaille en partenariat avec votre entreprise sur un projet. Les entreprises acceptent de partager les frais associés au risque. Cela peut également être fait avec des investissements privés. Cela se fait en ayant plusieurs investisseurs contribuent à l`investissement total, partageant chacun une partie du risque en fonction de leur investissement et de clauses écrites dans leur accord d`investissement.

Parfois, le coût soit partager un risque ou transférer le risque est trop élevé. Un exemple de ceci serait que les primes versées à l`assureur sont plus élevés que le coût de prendre le risque lui-même dans la vue de la société. Dans un investissement privé, un exemple pourrait être si les autres investisseurs demandent des clauses dans le contrat d`investissement que les investisseurs se sent d`origine pourrait coûter plus d`argent que le risque financier de l`investissement.

la réduction des risques se réfère à accepter le risque lié à une action, mais en faisant tout son possible pour limiter la quantité de risque. Un exemple pour une entreprise d`installer un nouveau système d`examen des employés serait de communiquer avec d`autres entreprises qui utilisent ce système d`examen. Ils demandaient que la société sur les questions juridiques et les questions qui se posent avec les relations de travail basées sur ce nouveau système d`examen, et comment cette société les réduit. La société mettra en œuvre ces recommandations, ainsi que d`avoir des ressources extérieures, comme un examen d`avocat de la politique pour les problèmes possibles. La société met alors en oeuvre les recommandations de l`avocat pour réduire le risque autant que possible.