Comment documenter séjour à la maison-mère d`expérience sur un cv

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Pendant votre temps comme une mère à la maison, vous avez développé de nombreuses compétences qui sont précieux pour les employeurs. Vous avez raffiné vos compétences organisationnelles, développé des compétences interpersonnelles et a maintenu un rôle de leadership. Y compris la parentalité comme un travail sur votre CV est généralement pas recommandée à moins que votre carrière implique directement la garde d`enfants ou de l`enseignement. Cependant, vous pouvez documenter votre expérience et combler le déficit de CV créé au cours de ces années avec le format de curriculum vitae pour votre situation.

Maintenir le professionnalisme

  • Les employeurs potentiels veulent voir votre expérience et les compétences se rapportent à la position qu`ils tentent de combler. Focus sur les expériences de carrière pertinentes qui a montré l`intérêt que vous avez tenu dans votre profession et a travaillé pour améliorer votre compétence pendant que vous étiez hors de la main-d`œuvre. Si la parentalité est directement pertinent pour la position désirée, vous pouvez l`inclure, mais toujours maintenir un ton professionnel. Évitez les titres d`emploi mignons et des descriptions de travail stupides qui nuisent à vos compétences.

Insistez Expérience avec un format chronologique




  • Le format chronologique met en évidence vos antécédents professionnels en commençant par votre emploi le plus récent. Il est le format traditionnel préféré par de nombreux employeurs, mais il montrera clairement un écart de travail. Combler cette lacune avec le travail bénévole pertinente, et les activités et les expériences qui Augmentée vos compétences professionnelles liste. Travail à la pige ou à temps partiel, tant qu`il est resté stable, peut également être inclus dans la chronologie. Inscrivez ces expériences comme vous le feriez de toute autre position en utilisant le titre du poste, le nom de l`organisation et un détails du travail que vous avez accompli pour dessus de votre emploi précédent.

Focus sur les compétences avec un format fonctionnel

  • Le format fonctionnel met l`accent sur vos compétences et attributs au lieu d`énumérer chronologiquement l`histoire de travail. Si vous avez quelques activités extérieures qui correspondent à votre emploi désiré et pas d`antécédents de travail précédent, vous pourriez envisager ce type de CV. Il peut vous permettre de capitaliser sur les compétences que vous avez développées en tant que parent, sans énumérer la parentalité comme un emploi. Pour documenter votre expérience avec ce format, créer une section pour chaque compétence liée au travail que vous avez. Utilisez des exemples spécifiques et la liste de réalisations, mais assurez-vous chaque description sonore professionnelle et pertinente pour l`emploi.

Qualifications Highlight avec un format hybride

  • CV hybrides combinent l`accent en fonction des compétences avec la chronologie. Une section de résumé des qualifications en haut répertorie vos compétences et des compétences, suivi d`une liste chronologique de l`emploi et du travail bénévole. Ce format met immédiatement vos qualifications, y compris les compétences que vous avez obtenus pendant votre temps comme une mère au foyer. Vous avez également la flexibilité d`inclure le développement professionnel. Inclure des cours en ligne, des cours communautaires et l`apprentissage autonome chez les sujets pertinents pour votre domaine professionnel. Si vous avez maintenu une licence professionnelle ou de certification en participant à des cours de formation continue, la liste ceux aussi bien.

Les références

  • Crédit photo Catherine Yeulet / iStock / Getty Images

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