Buts et objectifs d`emploi

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Vous devez établir des objectifs professionnels pour vous-même à la fois lorsque vous recherchez un emploi et après vous atterrissez un. Un but est d`obtenir le type d`emploi que vous voulez. L`autre est de vous développer professionnellement dans cette position afin que vous soyez à la fine pointe des tendances et de la formation dans votre domaine.

CV

  • Lorsque vous écrivez votre CV, vous incluez également des informations sur le type d`emploi que vous voulez. Ceci est votre objectif d`emploi. Il est écrit que la première section de votre curriculum vitae ci-dessous vos coordonnées. Il est une courte déclaration, habituellement moins de trois lignes de texte. Il comprend le titre du poste que vous voulez ainsi que des informations sur votre expérience et les compétences pertinentes.

Exemple




  • Un exemple d`un objectif d`emploi pour un nouveau diplômé à la recherche d`un poste de gestionnaire de cas pourrait se lire, "Master de deuxième cycle de travail social cherche poste de gestionnaire de cas avec ABC Organisation à but non lucratif qui mettra mon expérience de stage avec les jeunes délinquants à utiliser d`une manière pratique." Cette déclaration décrit brièvement le travail que le demandeur souhaite ainsi que fournit des informations sur son expérience pratique et pédagogique. Cette information permet à l`employeur une meilleure idée de l`endroit où le demandeur vient et sur le type de travail qu`il veut.

Objectif de travail

  • Une fois que vous obtenez un emploi, vous voulez rester à jour sur ce qui se passe dans votre domaine. La technologie, les théories et les processus sont en constante évolution, et il est important de rester à jour. Si vous décidez de quitter un emploi dans l`espoir de décrocher un autre ailleurs, il est essentiel que vous avez les connaissances et la formation nécessaires pour rivaliser avec d`autres candidats avec les expériences de développement professionnelles requises. Rédaction des objectifs à court et à long terme pour vous-même vous aidera à développer les compétences de l`organisation à la gestion du temps de gestion de projet.

Rédaction Objectifs de l`emploi

  • Vos objectifs d`emploi devraient être très précis. Si vous voulez atteindre un but dans, disons, cinq ans, identifier les étapes exactes que vous devez prendre à court terme pour les atteindre. Tous vos objectifs devraient être réalistes et réalisables. Ils devraient également avoir une ligne de temps pour l`achèvement. Si vous écrivez vos objectifs et d`assigner une date limite pour eux, ils sont plus susceptibles de sembler précis et réel pour vous. Vous êtes donc plus susceptibles d`essayer de votre mieux pour les atteindre. Un exemple d`un objectif d`emploi peut lire, "Je veux être dit lors de ma prochaine évaluation du rendement en six mois que mes compétences de nomination de maintien se sont améliorées. Par conséquent, je vais écrire mes rendez-vous tous les jours pendant un mois et régler une alarme de 15 minutes avant chaque pour assurer mon arrivée à eux sur le temps. Je vais être en retard à moins de 10 pour cent d`entre eux le premier mois, 5 pour cent du deuxième mois, puis fin à aucun des mois trois à six. Je vais donc répéter cet exercice chaque jour pour les cinq prochains mois jusqu`à ce que mon examen du rendement."

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