Le salaire moyen d`un meilleur gestionnaire de magasin acheter assistant

Best Buy directeurs adjoints gagné le salaire annuel moyen de 36.000 $ à partir de 2011, selon Simply Hired. Leurs salaires sont très subordonnée à l`expérience et les zones géographiques dans lesquelles ils travaillent. Ils peuvent également gagner des bonus basés sur la performance de leur magasin. Comme tous les employés à temps plein, ils reçoivent des avantages tels que médical, dentaire, vision, la vie et l`assurance-invalidité, selon Bestbuy-jobs.com. Ils peuvent également participer à un plan d`épargne de retraite 401k de l`entreprise. les gestionnaires adjoints sont également admissibles à des rabais sur les produits en magasin.

Les salaires des Best Buy gestionnaires adjoints varient quelque peu selon le lieu. Par exemple, ceux dans le district de Columbia ont gagné les salaires annuels les plus élevés, parmi ceux énumérés, à 57.000 $, selon Simply Hired. Ceux dans le Connecticut a également gagné des salaires relativement élevés --- 43,000 $ par année. Ces professionnels ont gagné près de salaires moyens dans l`Ohio, à 35.000 $ par an. Et ceux en Floride ont gagné un peu moins que la moyenne, à 33.000 $ par an. Simply Hired toujours arrondit les chiffres salaires vers le haut ou vers le bas le plus proche de 1000 $.

gestionnaires adjoints chez Best Buy ont tendance à gagner des salaires plus élevés dans les villes avec des coûts de vie élevés. Par exemple, ceux de San Francisco ont gagné les salaires annuels les plus élevés, parmi ceux énumérés, à 48.000 $ par Simply Hired. Ils ont gagné les salaires de 45.000 $ par année à Philadelphie. D`autres villes rémunérés comprennent Boston et New York, où les directeurs adjoints gagné des salaires de $ 44,000 et $ 42,000 par an, respectivement.

les directeurs de magasin adjoint à Best Buy ont généralement au moins un diplôme d`études secondaires ou l`équivalent. Cependant, Best Buy préfère généralement que ses directeurs adjoints ont des diplômes de baccalauréat en marketing, gestion des affaires ou dans un domaine connexe. La plupart de ces professionnels sont tenus d`avoir un ou deux ans d`expérience en supervision, et un an chacune dans les ventes et le merchandising. les directeurs de magasin adjoints doivent également avoir une excellente communication et les compétences organisationnelles et une connaissance pratique de l`électronique.