Le salaire moyen d`un vice-président d`une coopérative de crédit

Les cadres supérieurs des services financiers, y compris les coopératives de crédit, ont gagné 94,49 $ l`heure, ou 196.530 $ par an, en 2010, selon le Bureau of Labor Statistics des Etats-Unis. Le Bureau catégorise vice-présidents comme un poste de direction supérieure, qui a des noms différents selon l`institution une personne travaille, y compris le vice-président, chef de la direction ou le surintendant.

Les postes les plus rémunérateurs pour un vice-président ou le directeur général dans une institution financière, y compris les coopératives de crédit, est dans une banque centrale ou dans des titres et l`échange des marchandises, souligne le Bureau of Labor Statistics des Etats-Unis. En 2010, le revenu moyen d`un vice-président d`une banque centrale était 114,23 $ l`heure, ou 237,590 $ par année, et 108,85 $ l`heure, ou 226,410 $ par année, pour un vice-président d`une banque des valeurs mobilières et produits d`échange.

En 2010, le salaire moyen d`un directeur général d`une caisse spécialisée dans l`intermédiation de crédit dépositaire était 85.01 $ l`heure, ou 176,820 $ par année, selon le Bureau of Labor Statistics des Etats-Unis. Ceux qui se spécialisent dans la non-dépositaire intermédiation de crédit gagné 99,34 $ l`heure, ou 206,630 $ par année.

Les cadres supérieurs, y compris les vice-présidents, ont généralement au moins un diplôme de baccalauréat ou de maîtrise dans un domaine spécifique à leur profession, et parfois plus. Un vice-président d`une coopérative de crédit, par exemple, serait titulaire d`un diplôme en finance ou en gestion d`entreprise. Les vice-présidents doivent également être en mesure de communiquer efficacement, penser rapidement et logiquement dans des situations stressantes, et traiter des questions d`affaires efficacement.