Combien coûte un coordonnateur de services font?

En moyenne, les coordonnateurs de services fait 48.060 $ à compter de 2009, selon le Bureau of Labor Statistics. Ceci est environ 23.11 $ vu dans la rémunération horaire. Cependant, l`échelle de rémunération pour les coordonnateurs de l`événement est considérable. Ceux dans le 10e percentile fait 27550 $ en 2009, tandis que ceux dans le 90e percentile fait 75.160 $. Cela représente une différence de potentiel de plus de 47.600 $.

Le District de Columbia en tête du Bureau de la liste de travail statistique des États et des territoires pour les réunions et congrès planificateurs en 2009 avec un salaire moyen de 55.170 $. Juste derrière étaient Connecticut et New York, qui avait une indemnité de 55020 $ et 54760 $, respectivement. Massachusetts et le Maryland ont suivi avec salaire de 53470 $ et 53200 $, respectivement. Les cinq régions les moins bien payés en 2009 inclus Montana, qui avait salaire de 35.820 $. Suivant était Arkansas à 35.750 $. L`Oklahoma et le Dakota du Sud ont suivi avec compensation respective de 34.100 $ et 31.980 $. Les salaires les plus bas pour les coordonnateurs de service étaient en Caroline du Sud - salaire dans cet état était 28.680 $.

Le Bureau of Labor Statistics montre que, en 2009, de réunion et de planificateurs d`événements ont fait du mieux financièrement dans les secteurs liés à la technologie, de la finance et de la médecine. Le secteur de l`édition de logiciels a conduit à payer avec des taux de 65,530 $ par année. Dans certaines parties de l`aérospatiale et de la fabrication, la rémunération était 62.350 $. L`industrie pharmaceutique et de la fabrication de la médecine payé une moyenne de 60.790 $. Le secteur de dépôts sont l`intermédiation de crédit (prêt) payé 60.540 $, tandis que les transporteurs de communications sans fil payé 59.260 $.

Bien que certains coordonnateurs de services occupent des postes salariés, en mettant ensemble des événements pour les entreprises sur une base régulière, d`autres possèdent leurs propres entreprises et freelance. Si un coordonnateur de l`événement fait cela, alors le montant qu`elle gagne dépend du nombre de services ou d`événements qu`elle peut mettre ensemble. De plus, la complexité de l`événement influence parfois ce qui a des charges de coordonnateur. coordonnateurs expérimentés, salariés ou non salariés, peuvent faire plus de coordinateurs moins expérimentés, en tant que coordinateurs expérimentés ont souvent de plus grands réseaux de personnes qui peuvent aider à sortir et ont appris des façons de faire des projets plus de temps efficace. Enfin, certaines réunions et congrès planificateurs choisissent de devenir certifié. Les planificateurs certifiés peuvent recevoir une formation qui permet en outre le coordinateur d`être plus efficace. Certification prête également plus de professionnalisme, ce qui contribue à attirer les clients.