Combien les outils & die fabricants font?

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Un assortiment d`outils sur la table en bois

Les outilleurs-ajusteurs utilisent un équipement traditionnel et contrôlé par ordinateur pour créer des outils, des formes métalliques appelées matrices et moules pour couler douce travail materials.The nécessite un minimum d`un diplôme d`études secondaires avec de solides compétences en mathématiques et en informatique. Les outilleurs-ajusteurs peuvent apprendre le métier grâce à des cours postsecondaires, l`apprentissage ou une combinaison. Les industries manufacturières emploient la majorité des outilleurs-ajusteurs.

Découvrez la gamme Pay

  • En 2013, le revenu moyen des outilleurs-ajusteurs était 23,74 $ par heure ou 49,390 $ par année, selon le Bureau of Labor Statistics des Etats-Unis. Quatre-vingt pour cent gagnés entre 31670 $ et 70820 $ par année. La plupart des fabricants d`outils et de matrices travaillent à temps plein, et beaucoup de travail supplémentaire.

Trouver une industrie




  • Le plus grand employeur d`outilleurs-ajusteurs en 2013 a été le travail des métaux fabrication de machines, qui a payé un salaire annuel moyen de 45.150 $, selon le BLS. fabrication de pièces automobiles, la deuxième plus grande industrie, ont payé en moyenne 53.980 de $ par an. L`employeur les mieux rémunérés avec plus de 100 emplois était des services de recherche et de développement scientifique, de payer un salaire annuel moyen de 63.680 $.

Localiser un État

  • Comme la plaque tournante de l`industrie automobile, Michigan était l`état avec le plus d`emplois pour les outilleurs-ajusteurs en 2013. Un total de 13,340 travailleurs ont reçu un salaire annuel moyen de 51.630 $, selon le BLS. L`état haut-payant était Washington, où 1.580 travailleurs ont gagné en moyenne 63701 $ par année.

Étudier les Perspectives

  • Comme les progrès technologiques augmentent la productivité, le BLS prévoit une baisse de 1 pour cent dans le nombre d`emplois pour outilleurs-ajusteurs entre 2012 et 2022. Néanmoins, le BLS prévoit d`excellentes perspectives pour les nouveaux travailleurs, parce que beaucoup de jeunes capables d`apprendre le métier sera probablement choisir un collège plutôt que de se préparer pour les emplois manufacturiers. Comme outilleurs-ajusteurs retraite ou quittent la profession, le nombre de travailleurs nouvellement formés peut être insuffisante pour les remplacer.

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