Comment devenir un gestionnaire de scène

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la gestion de la scène est l`une des carrières plus stables dans le monde du théâtre. Avec la formation appropriée et la bonne attitude, il n`y a aucune raison pour laquelle un gestionnaire de scène ne peut se développer à long terme, la carrière stable. Si vous êtes à l`aise dans les coulisses, bon avec les gens, organisé et pas peur de travailler dur et de longues heures, la gestion de la scène pourrait être bon pour vous.

Instructions

  1. Obtenir une bonne éducation. Il existe de nombreux programmes de théâtre universitaires situés partout aux États-Unis et dans le monde qui offrent des diplômes dans la gestion de la scène. Bien qu`un diplôme ne soit pas nécessaire pour une carrière réussie de gestion de la scène, les universités sont des endroits merveilleux pour commencer votre formation. Opportunités pour les mains sur l`expérience et le réseautage abondent. Peut-être le plus important, la formation universitaire donne à l`étudiant de gestion de la scène une éducation bien équilibrée. Tout d`abord, les meilleurs metteurs en scène ont une solide expérience dans tous les aspects du théâtre. La formation dans l`action, l`éclairage, le son, les costumes, la conception de la scène et la scénographie, sont offerts dans le cadre d`un programme d`études bien. En outre, des cours de collège en mathématiques, les affaires, la psychologie, l`anthropologie, l`histoire, l`art et beaucoup d`autres sujets peuvent vous aider à être un meilleur gestionnaire de scène. Plus vous en savez, plus les idées que vous avez à offrir et vous pouvez gérer le mieux votre production. Si le collège est pas dans les cartes pour vous, renseignez-vous. Lisez tout ce que vous pouvez obtenir vos mains sur de la gestion de la scène et d`apprendre autant que possible sur une variété d`autres sujets.




  2. Bénéficiez d`une formation pratique. En plus de l`apprentissage en classe, vous aurez besoin sur la formation professionnelle pour améliorer vos compétences. Les employeurs potentiels ne seront pas immédiatement préoccupé de savoir si vous avez un diplôme ou non, ils voudront savoir ce que vous pouvez faire. La seule façon de montrer ce que vous êtes capable de est de construire un résumé de l`expérience de travail solide. Ne vous inquiétez pas sur l`endroit où vous obtenez votre expérience, surtout au début de votre carrière. Profitez de toutes les occasions qui viennent à votre façon que ce soit par le biais d`une université, théâtre communautaire, maison d`opéra ou d`un autre endroit qui a besoin d`un équipage. Prenez autant de positions que vous pouvez manipuler. Si vous ne pouvez pas obtenir un poste de gestion de la scène, faire autre chose qui a besoin de faire. Exécuter un panneau lumineux, aider à construire l`ensemble, le travail du box-office. Aucun travail est de petite, pas de travail est une perte de temps. Chaque travail est une chance d`augmenter vos connaissances et compétences et de construire votre CV. positions payantes sont très rares, alors soyez prêt à travailler gratuitement.

  3. Planifiez votre cheminement de carrière. Une fois que vous avez une certaine expérience et de l`éducation sous votre ceinture, vous aurez à faire des choix sur le type de carrière et la vie que vous voulez. Décidez si vous voulez finalement partir à une grande ville comme New York ou Chicago ou si vous voulez être plus heureux de travailler dans les petits marchés régionaux. En règle générale, il est préférable d`acquérir une expérience professionnelle à l`université, après dans les zones plus petites avant d`aller à une grande ville où la concurrence est féroce. Vous pouvez avoir besoin ou envie de rejoindre l`un des syndicats, comme la participation ou IATSE de l`acteur, en fonction de votre marché cible (voir Ressources ci-dessous). Certains théâtres vont employer que les membres du syndicat, d`autres emploient des personnes non syndiqués exclusivement. Cette décision d`adhérer à un syndicat ne doit pas être prise à la légère car il exige un engagement à vie, du temps et de l`argent. Cela étant dit, l`appartenance à l`équité est habituellement exigée pour les productions de tourisme et de l`emploi dans les théâtres professionnels, donc il vaut la peine d`explorer.

  4. Développer les compétences nécessaires pour réussir. Certaines compétences ne peuvent être enseignées en classe ou être tirées de la lecture d`un livre. En tant que gestionnaire de stade, vous aurez besoin d`être organisé, adaptable et capable de penser à vos pieds. Il n`y a souvent pas de temps pour la discussion sur la façon de fixer un objet cassé ou faire face à un problème. Si quelque chose va mal dans le milieu d`un spectacle, vous ne pouvez pas paniquer. Vous devez prendre une décision et la mettre en œuvre rapidement. bons gestionnaires de scène sont créatifs et excellent à des corrections rapides. Gardez un arsenal de ruban gaffe, super colle et des épingles de sûreté. Alors qu`il était encore dans la phase de répétition, prendre un certain temps de penser à ce qui pourrait potentiellement aller mal et élaborer un plan d`action. Vous avez déjà un acteur qui manque entrées et monte sur les lignes? Est-ce que le théâtre ont des problèmes électriques? Peut-être il y a un costume qui ressemble un peu trop délicat pour le faire à travers tout le parcours. Que diriez-vous d`un membre de l`équipage qui tombe souvent endormi dans la chambre verte et rate sa queue? Vous ne serez jamais en mesure d`anticiper tous les problèmes, mais vous pouvez essayer d`être préparé avec autant de plans d`urgence que possible. Partagez vos plans avec les personnes appropriées si quelque chose va mal, vous pouvez tous agir rapidement.

  5. Chaque régisseur développe son propre style de gestion personnelle qui fonctionne le mieux pour eux, mais vous devez apprendre à marcher la ligne entre ami et patron. Les gens ne répondent pas bien à avoir des commandes écorcés sur eux. D`un autre côté, une crèche de scène qui est devenu trop impliqué dans la distribution et la vie personnelle des équipages peut constater qu`elle a perdu le contrôle de l`émission. Votre rôle est semblable à celui d`une mère. Comme les enfants, votre acteurs et l`équipe ont besoin de votre soutien, ainsi que la discipline et d`orientation. Vous devez faire preuve de compréhension et de sympathie lorsque surgissent des problèmes personnels avec vos acteurs et membres de l`équipage, mais en même temps, vous devez garder tout le monde en ligne. Montrez-leur que vous vous souciez, mais que le spectacle doit encore continuer.

  6. Développer l`attitude nécessaire pour réussir. les gens de théâtre peuvent être très émotif et imprévisible. Vous devez être la petite oasis de calme et de bon sens quand tout le monde est paniqué. Apprenez à accepter le changement avec élégance et de prendre des bosses sur la route dans la foulée. Le directeur peut changer d`avis à la dernière minute à propos un élément clé de la production. Vous devez être en mesure de faire de votre mieux pour répondre à ses idées sans se plaindre. Elle compte sur vous pour aider à faire ses idées une réalité. Enfin, les gestionnaires de la scène sont les héros méconnus du monde du théâtre. Vous allez travailler de longues heures, souvent à des heures bizarres. Votre régime alimentaire, le sommeil et les relations personnelles peuvent être mises en veilleuse au cours des étapes cruciales du processus de production. Les personnes qui ont besoin de beaucoup de reconnaissance et d`approbation pour un travail bien fait sera malheureux dans cette carrière. Il est probable que personne ne saura jamais combien vous avez travaillé dur ou qu`il aurait tout tombé à part sans vous. Si vous avez bien fait votre travail, il semble à l`auditoire comme si vous ne faisiez rien du tout. Si cela vous dérange, vous pouvez être plus heureux dans une autre carrière. Si toutefois, l`idée d`un travail classique vous fait frémir, vous aimez rencontrer toutes sortes de gens et apprendre de nouvelles choses, et vous voulez que votre travail soit différent chaque jour, la gestion de la scène peut être parfait pour vous.

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