Reprendre les objectifs pour un conseiller en location

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Un bon objectif peut vous aider à décrocher un entretien.

Être un bon agent de location exige un mélange de compétences communication écrite et orale. Avoir la capacité de bien communiquer peut vous aider à faire des ventes de location et de lisser les problèmes avec les locataires. Les gestionnaires d`embauche aiment voir vos compétences en communication écrite indiquées par votre curriculum vitae. La section objectif vous aide à mettre en valeur les compétences, tout en expliquant ce que vous êtes à la recherche d`un nouvel emploi.

Déclarant les faits

  • Un objectif de base devrait obtenir vos points clés à travers deux à cinq phrases. Votre objet devrait indiquer où vous souhaitez travailler et pourquoi. Par exemple, en tant que consultant de crédit-bail, vous pourriez vouloir travailler pour une société avec plusieurs immeubles d`habitation, comme travailler avec une plus grande entreprise laisserait vous permettre de voyager à différents complexes et de travailler avec une clientèle différente.

Mise en évidence des compétences clés




  • Un objectif doit mettre en valeur vos plus grandes compétences sans répéter simplement la section des compétences de votre curriculum vitae. Par exemple, comme un agent de location vous avez probablement de bonnes compétences interpersonnelles, la capacité de conclure des ventes de l`immobilier et une attitude amicale envers le service à la clientèle. Travailler deux ou trois de vos meilleures compétences dans votre CV. Par exemple, vous pourriez dire que votre capacité à communiquer efficacement fait de vous un candidat idéal pour montrer des unités résidentielles dans un petit complexe d`appartements privés.

Affichage objectifs futurs

  • Un objectif doit montrer un employeur éventuel ce que vous pouvez faire pour eux maintenant, et ce que vous comptez faire pour eux à l`avenir. Les gestionnaires d`embauche aiment voir que vous prenez votre travail au sérieux et voyez votre travail comme un agent de location comme une carrière, plutôt que d`un concert à temps partiel. Vous pouvez inclure vos objectifs futurs en les travaillant dans votre objectif. Par exemple, vous pourriez dire que vous souhaitez obtenir un poste dans une grande entreprise de gestion immobilière qui vous permettra de grandir dans un poste de supervision à l`avenir.

Conseils

  • Placez la section objectif vers le haut de votre CV, avant d`énumérer vos compétences ou l`expérience de travail. Placer votre objectif en haut donne à votre CV une sensation résumée, et aide les gestionnaires à affiner en tant que candidat. Lorsque l`élaboration de votre objectif, utiliser le même style de police et taille que le reste de votre CV. Ne pas ajouter de la couleur, des polices différentes ou des caractères bizarres pour rendre votre objectif de se démarquer.

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