Comment devenir un entraîneur de motivation

Demander aux clients de fixer des objectifs personnels au début de votre relation.

Il était une fois, le mot "entraîneur" images évoquées des hommes et des femmes qui criaient à des athlètes qui poursuivent une balle, rondelle ou prix. Ces jours-ci, il y a tout autant de coaching en cours dans les bureaux. Le domaine du coaching de motivation, aussi connu comme le coaching de vie, est devenu une carrière à chaud que les gens cherchent des réponses à des questions sur ce qui les empêche d`atteindre les objectifs et les rêves. Votre potentiel pour gagner dans ce domaine de travail est illimité.

Choses que vous devez

  • analyse concurrentielle
  • Matériel promotionnel
  • Prenez des cours en psychologie comportementale et la sociologie, si vous ne possédez pas déjà un diplôme en sciences sociales. Apprenez les rudiments de la nature humaine. Soutenir les programmes de comportement avec des classes dans les pratiques commerciales, comptables et commerciales. Ajouter des cours de vente au mélange pour apprendre des techniques qui vont dynamiser votre sens aigu des affaires, ainsi que vos compétences de coaching.




  • Enquête sur les entraîneurs de motivation dans votre région pour évaluer la concurrence. Évaluer leurs honoraires, les stratégies de marketing et de menus de service. Sur la base de cette information, concevoir une proposition de vente unique --- la seule chose que vous avez l`intention d`offrir aux clients potentiels que personne d`autre dans votre région ne --- qui sépare votre service de coaching de la foule. Par exemple, votre USP peut limiter votre coaching aux femmes ou d`offrir vos services aux personnes défavorisées à des taux réduits.

  • Solliciter clients. Utiliser des outils de réseautage social. Lancement d`un site Web et encourager les Word- références de bouche. Développer une brochure qui inclut votre biographie en mettant l`accent sur votre éducation et la formation. Fournir une liste des compétences clients apprendront à la suite de vos techniques de coaching. Fournir vos informations de contact. Ne pas mentionner votre structure de frais dans l`un de vos documents imprimés, juste au cas où vous changez vos taux avant votre offre de matériel de marketing est épuisée.

  • Commencez coaching. Rappelez-vous que votre travail est d`aider chaque client à résoudre un problème individuel. Identifier ce problème immédiatement afin que vous êtes en mesure d`aller au cœur des problèmes rapides et commencer le processus de barrages routiers à surmonter tels que la peur, le manque de confiance ou d`estime de soi. Enseigner les compétences pour faire face à ces problèmes et les sentiments, y compris l`autopersuasion positive, identifier les déclencheurs qui provoquent des réactions et sonder les raisons de chaque client n`a pas eu le succès d`atteindre les objectifs souhaités. Demander aux clients de fixer des objectifs au début de la relation. Donnez-lui beaucoup de renforcement positif.

  • Continuer à faire croître votre entreprise en ajoutant les clients à votre liste. Améliorer votre crédibilité en affiliant à une organisation professionnelle dédiée à l`appui des entraîneurs de motivation. Devenir certifié en coaching clients afin potentiels savent que vous êtes dans cette profession pour le long terme. La place des logos représentant les affiliations et les certifications que vous gagnez dans l`ensemble de votre marketing et de publicité des matériaux, y compris votre brochure, site web et annonces d`affichage.

  • Savoir quand lâcher. Certains clients vous permettra de savoir quand ils sont prêts à voler en solo, mais d`autres peuvent présenter un moment difficile de lâcher. Lorsque, dans votre jugement, un client a fait tous les progrès qu`elle est capable de faire, vous pouvez avoir à la chasser du nid --- avec un rappel que vous êtes aussi près que le téléphone si elle a besoin de vous l`avenir.

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