Puis-je recevoir des handicaps sociaux et garder mon 401 (k)?

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Considérations

  • Un 401k est un compte de retraite financé par les employés et leurs employeurs par des contributions régulières. Pour beaucoup de gens, ce compte fournira leurs moyens les plus importants de soutien après leur retraite. Pour cette raison, il est important de protéger le 401k et les investissements qu`il contient, peu importe ce qui se passe à votre emploi.

Invalidité




  • invalidité de la Sécurité sociale est un programme d`avantages pour ceux qui ont souffert d`une maladie ou d`une blessure et ne sont plus en mesure de travailler. Pour être admissible, vous devez avoir payé au système pour un laps de temps suffisant (mesuré en quarts de travail), et vous devez avoir travaillé une durée minimale au cours des 10 dernières années. Les minimums dépendent de votre âge plus vous êtes âgé, le générique de travail plus vous avez besoin.

Actifs et admissibilité

  • Un 401k est considéré comme un actif financier personnel, à partir de laquelle vous allez finir par tirer un revenu non gagné. Bien que le handicap de la sécurité sociale ne limiter le montant du revenu gagné, vous pouvez avoir, il n`y a aucune restriction sur le montant de vos actifs. Vous êtes autorisé comptes d`épargne et de retraite en toute quantité.

SSI et 401ks

  • Si vous n`êtes pas admissible à l`invalidité sur la base de vos antécédents de travail, vous pouvez toujours bénéficier de revenu supplémentaire de sécurité, ou SSI. Ce programme est un moyen-testé, cependant, et limite vos ressources (biens, épargne et autres actifs) à 2000 $ si vous êtes célibataire et 3000 $ si vous êtes marié. Si votre 401k dépasse ces montants, alors vous serez admissible à SSI. Le programme limite également le montant du revenu mensuel, vous pouvez gagner et être encore admissible.

Considérations

  • Une fois que vous êtes sur le handicap, vous pouvez continuer à contribuer à votre 401k. En outre, l`IRS renoncera à 10 pour cent pénalité de retrait précoce si vous pouvez prouver que vous êtes en permanence et totalement invalide. Si votre employeur continue de cotiser au régime, cependant, la sécurité sociale peut avoir quelques questions sur votre situation d`emploi actuelle et l`état médical. Vous n`êtes pas autorisé à gagner plus d`une quantité limitée de revenu de l`emploi alors que sur le handicap, et si vous gagnez plus, vos prestations d`invalidité sera suspendu.

Retraite

  • Lorsque vous atteignez l`âge de la retraite complète, selon les tables de sécurité sociale, vos prestations d`invalidité sont converties en prestations de retraite. Vous pouvez prendre la retraite dès 62 ans, mais si vous êtes déjà sur le handicap, il n`a pas de sens de le faire, que de prendre une retraite anticipée permettra de réduire le montant des prestations de retraite vous allez finir par être forcé de prendre quelques années plus tard. Vous pouvez, bien sûr, continuer à gagner du 401k et de rester sur le handicap.

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