Combien de temps une entreprise doit vous donner votre participation aux bénéfices de l`argent après une cessation d`emploi?

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Beaucoup d`entreprises offrent des régimes de retraite intéressement comme un avantage de travailler pour l`entreprise. Vous investissez des fonds de retraite dans la planification nous l`espérons, votre investissement croît de sorte que vous avez plus d`argent à la retraite lorsque vous atteignez l`âge de la retraite que vous auriez si vous aviez pas investi vos fonds. Si vous êtes licencié, votre employeur n`a pas à retourner vos placements de retraite jusqu`à ce que vous atteignez l`âge de 59 1/2, bien que certains plans prévoient cette possibilité.

Régimes de retraite

  • Le ministère du Travail des Etats-Unis dit que votre ancien employeur doit vous donner vos 401k distributions au moment où vous atteignez l`âge normal de la retraite, mais pas nécessairement avant. Ainsi, si vous avez investi 401k fonds dans un régime de participation aux bénéfices, vous aurez probablement pas les recevoir jusqu`à ce que vous atteignez l`âge de 59 1/2, même si vous quittez votre emploi bien avant cette date.

Politiques du Plan




  • Que vous pouvez recevoir votre participation aux bénéfices de l`argent avant d`atteindre l`âge de la retraite dépend de la politique du plan. Certains 401k plans contiennent une disposition que vous recevez tous vos contributions comme une politique forfaitaire si vous quittez l`entreprise. Cependant, vous pouvez toujours faire l`objet de pénalités fiscales si vous prenez cette option, même si le plan permet, de sorte que vous devriez consulter votre professionnel de l`impôt avant de le faire.

Considérations

  • Si vous quittez votre emploi, en particulier si vous êtes licencié ou congédié plutôt que de laisser volontairement l`entreprise, vous pouvez avoir des difficultés financières en raison de la perte de revenu. Dans la plupart des cas, cependant, vous voudrez peut-être de ne pas prendre l`argent de votre 401k sauf si vous avez pas d`autre choix, parce que vous devrez payer une pénalité fiscale de 10 pour cent et un rapport de la distribution des revenus sur vos impôts. Vous pourriez être admissible à une distribution de difficultés si vous avez de graves problèmes financiers, ce qui peut réduire une partie de la charge fiscale.

Alternative

  • Au lieu d`obtenir votre participation aux bénéfices de l`argent dans une distribution d`une somme forfaitaire, vous pouvez rouler sur dans un IRA ou dans un 401k à partir d`un nouvel emploi. Aller à la banque pour rouler sur votre 401k à un IRA- si vous voulez rouler des fonds sur dans une nouvelle 401k, parler au directeur de plan pour votre nouvelle 401k une fois que vous commencez à travailler ailleurs. Si vous roulez sur des fonds, vous ne serez pas payer des pénalités fiscales aussi longtemps que vous ne retirez pas les fonds avant de les mettre dans le nouveau compte de retraite.

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