Qu`est-ce qu`une déclaration d`assurance?

Une organisation publie une déclaration d`assurance de dire au public que la direction se soucie de l`exécution d`une opération efficace, respectueux de la loi. Si l`entreprise est un petit joueur - qui est, non pas un nom de ménage - la déclaration pourrait aider à mettre sur la carte dans la catégorie des "sociétés bien gérées." Les investisseurs seraient alors prendre note et examiner les moyens de soutenir le bilan de l`entreprise. D`une manière générale, la gestion d`entreprise émet une déclaration d`assurance pour décrire les tactiques et les outils qu`ils utilisent pour éviter les inefficacités persistantes dans les processus internes, ainsi que les organismes de réglementation pour dire qu`il ya des contrôles spécifiques en place pour atténuer les risques.

Les contrôles internes, ainsi que les outils pour les gérer, sont partie intégrante d`une déclaration d`assurance. Ces contrôles sont le méli-mélo d`outils, les politiques et les procédures d`une entreprise repose sur pour éviter les pertes d`exploitation des risques spécifiques. Ceux-ci vont de pannes technologiques et les fraudes à des erreurs et des décisions réglementaires défavorables qui pourraient apporter des taxes et de lourdes pénalités. Un rapport d`assurance illustre comment les chefs de service utilisent une approche l`emporte-pièce pour faire face aux risques d`exploitation, ainsi que des compétences de planification et de leadership qu`ils affichent lors du contrôle du travail du personnel dans les segments sensibles. Ceux-ci comprennent la gestion de la trésorerie, l`entreposage des stocks, de la trésorerie de l`entreprise et l`administration de la paie.

Avant de préparer et de publier une déclaration d`assurance, la gestion d`entreprise passe souvent par une série d`ajustements de fonctionnement pour faire en sorte que les employés travaillent selon le plan et ne pas enfreindre la loi. Dans cet exercice, des facteurs tels que niveau de rémunération, le titre ou la position dans l`organigramme ne justifient pas nécessairement un ajustement spécifique. Par exemple, les hauts dirigeants pourrait mettre un gestionnaire comptable en charge des flux de trésorerie et le suivi des sorties - une tâche qui est normalement du ressort du département de la trésorerie des entreprises. De même, les cadres supérieurs peuvent diriger le personnel de gouvernance d`entreprise de suivre les tendances du rendement des employés et de déterminer si les règles de fonctionnement sont favorisent la productivité des employés. Cette dernière initiative est généralement la responsabilité du service des ressources humaines. Ici, l`idée générale est de créer des groupes interministériels à double vérifier le travail des employés primaires et assurez-vous que les employés exécutent des tâches conformément aux stipulations du top leadership.

Divers groupes se plonger dans la déclaration d`assurance d`une entreprise pour établir les probabilités de risque, de comprendre les outils de l`entreprise utilise pour les atténuer et d`identifier les résultats sont plus susceptibles de se produire. Les vérificateurs externes et les enquêteurs réglementaires se penchent sur des rapports d`assurance pour identifier quels contrôles sont en place pour empêcher la communication des données frauduleuses ou inexactes. Les partenaires commerciaux - tels que les clients, les fournisseurs et les prêteurs - pourraient également exiger qu`une entreprise à produire une déclaration d`assurance avant de faire affaire avec l`organisation.