Les différences entre rhema & logos

Le mot logos vient de la langue grecque et cela signifie "mot" en général. Une définition plus comprend des pensées, des principes ou de la parole. Théologiens utiliser le mot logos en relation avec le raisonnement humain et par rapport à l`intelligence dans le sens d`une révélation du divin. Tout le monde peut lire la Bible pour en apprendre davantage sur Dieu et ses principes et valeurs. Ils lisent le logos parole de Dieu.

Rhema est également traduit du grec en anglais pour signifier "mot". Un mot de rhema est pensé pour être différent de juste les mots écrits de la Bible. Un chrétien peut avoir prié sur un sujet particulier, puis en lisant sa Bible, un verset particulier semble sauter hors de lui d`une manière dramatique et attrape son attention. Il peut se sentir que Dieu lui parle personnellement à travers ce verset à ce moment-là.

La principale différence entre un mot de logos et rhema mot est que les logos sont destinés à tout le monde et un mot de rhema est pour un individu, dirigé par le Saint-Esprit. Quelqu`un pourrait recevoir la perspicacité spirituelle dans ce qui signifie un verset biblique spécifique, une révélation, ils ne comprirent jamais auparavant. Alternativement, ils peuvent avoir été aux prises avec un problème particulier dans leur vie et de prier à ce sujet, et tout à coup ils reçoivent un mot de rhema, puis savent ce qu`il faut faire pour résoudre le problème. mots Rhema impliquent également avoir la foi pour mener à bien toutes ces directions du Seigneur.

Dieu peut ordonner à un croyant de faire quelque chose sous la forme d`un mot de rhema. Charismatiques, par exemple, croient dans les dons de guérison et d`autres dons du Saint-Esprit, comme une parole de connaissance ou une parole de sagesse. Alors que son ministère aux gens, une personne peut recevoir un mot de rhema de Dieu les diriger à prier pour la guérison de quelqu`un. En outre, le mot rhema peut transmettre des connaissances à la personne, afin qu`ils sachent la maladie qu`ils sont de prier sur la personne.