Les compétences transférables des enseignants

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Un enseignant travaillant avec la réalisation des étudiants en arts dans une cafétéria avec un étage.

Les compétences transférables sont celles que vous avez appris pour un emploi, mais qui peut également être utilisé dans une autre profession. Les enseignants acquièrent une richesse de compétences transférables par l`éducation et au travail. La plupart ont perfectionné leurs compétences interpersonnelles, de supervision, d`organisation et d`analyse. En conséquence, les enseignants qui décident de changer de profession ou de compléter leur revenu peut être bien qualifié pour une variété d`autres carrières.

Compétences en communication

  • La plupart des enseignants excellent dans une combinaison de compétences en communication. Leur capacité à se tenir devant un groupe et se projeter clairement et calmement peut les aider dans une carrière en tant que conférencier public ou un représentant des relations publiques. Ceux qui sont bons à la recherche d`informations et efficacement transporter vers le public peut travailler en tant que chercheurs ou représentants des ventes pharmaceutiques. Excellentes compétences en écriture peuvent conduire à une carrière d`écrivain ou un éditeur.

Compétences en leadership




  • Le leadership est une autre compétence transférable que de nombreux enseignants possèdent. Surveiller et contrôler une salle de classe, salle à manger ou un autre type de groupe d`étudiants - tout en maintenant l`ordre et la motivation des élèves - démontre un sens aigu de leadership. Les enseignants coordonnent également les activités des élèves et de déterminer les chefs de classe ou de groupe. Ces compétences transfèrent bien à des carrières telles que formation et de perfectionnement des gestionnaires, des gestionnaires de services médicaux et de santé, les gestionnaires de services sociaux et communautaires, et les directeurs des ventes.

Compétences organisationnelles

  • En plus de gérer les gens, les enseignants savent aussi comment gérer le temps et les projets. Ils planifient avec succès et gérer les événements, et de garder trace des éléments d`enseignement, tels que les registres de présence, des devoirs, les notes et les réunions. Ils peuvent utiliser ces compétences en tant que réunion et de congrès planificateurs, agents de voyages ou les gestionnaires des services administratifs.

Compétences analytiques

  • Les enseignants sont qualifiés dans l`art de dimensionnement et la résolution de problèmes. Ils sont aptes à l`analyse des situations et appliquer la pensée critique, et ils ont appris à se fier à leur instinct et faire preuve de jugement pour prendre des décisions éclairées. Ces compétences sont particulièrement utiles dans l`application de la loi, le conseil, et que le recrutement et l`embauche de positions.

Compétences interpersonnelles

  • Les enseignants ont également une variété de compétences interpersonnelles qui peuvent être utilisés dans d`autres carrières. En plus de leurs compétences de résolution de conflits et la capacité de résoudre les plaintes, ils possèdent également des compétences de négociation et de la diplomatie. D`autres carrières qui utilisent ces compétences comprennent arbitres, médiateurs et conciliateurs. Grâce à ces compétences, les enseignants peuvent aspirer à être des agents de vente, ou même à une carrière en politique.

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